Canva cắt giảm 1.271 nhân sự: Công nghệ càng phát triển, việc làm càng bất ổn?

[Kaya✔]

Canva vừa công bố đợt cắt giảm nhân sự đầu tiên trong lịch sử 13 năm hoạt động, ảnh hưởng đến 1.271 người, tương đương 22% tổng lực lượng lao động. Đây là một trong những đợt tái cơ cấu nhân sự lớn của ngành công nghệ, diễn ra trong bối cảnh AI đang làm thay đổi mạnh mẽ cách các doanh nghiệp vận hành.

Theo đồng sáng lập kiêm CEO Melanie Perkins, Canva đang trải qua một giai đoạn khó khăn khi tốc độ tăng trưởng chậm lại lần đầu tiên sau một thập kỷ. Công ty cho biết việc tái cơ cấu nhằm đưa tổ chức trở lại tinh thần của một công ty khởi nghiệp nhỏ, linh hoạt và tập trung hơn.

Trong số 1.271 nhân sự bị ảnh hưởng, không phải tất cả đều mất việc. Một số người sẽ được chuyển sang vị trí khác hoặc thay đổi địa điểm làm việc. Canva chưa công bố chính xác số lượng nhân viên thực sự phải rời công ty.
​

Động thái này diễn ra khi AI đang phát triển nhanh chóng, giúp tự động hóa ngày càng nhiều công việc vốn cần đến sức lao động của con người. Các công cụ AI có thể hỗ trợ thiết kế, sáng tạo nội dung, lập trình và xử lý nhiều nhiệm vụ văn phòng, khiến doanh nghiệp phải tính toán lại nhu cầu nhân sự cũng như cách tổ chức công việc.

Tuy nhiên, không thể khẳng định AI là nguyên nhân trực tiếp khiến Canva cắt giảm nhân sự. Đây là quyết định tái cơ cấu được công ty đưa ra trong bối cảnh hoạt động kinh doanh gặp những thay đổi nhất định.

Các công cụ ngày càng thông minh, năng suất lao động có thể tăng lên, nhưng người lao động cũng phải đối mặt với áp lực thích nghi, thay đổi kỹ năng và nguy cơ mất việc. Khi máy móc và AI có thể đảm nhận ngày càng nhiều nhiệm vụ, câu hỏi không chỉ là công nghệ sẽ tiến xa đến đâu, mà còn là con người sẽ đứng ở đâu trong thị trường lao động tương lai.​

 

Được phối hợp thực hiện bởi các chuyên gia của Bkav, cộng đồng An ninh mạng Việt Nam WhiteHat và cộng đồng Khoa học công nghệ VnReview