Hail the Judge
Ta chơi xong không trả tiền, vậy đâu có gọi là bán
Công ty SMIC đang bị Đài Loan điều tra vì cáo buộc tuyển dụng trái phép kỹ sư và nhân tài công nghệ từ đảo quốc này. Là trung tâm trong nỗ lực xây dựng chuỗi cung ứng chip nội địa của Trung Quốc, SMIC đối mặt với nhiều khó khăn do các lệnh cấm vận từ Mỹ, vốn hạn chế công ty tiếp cận máy móc sản xuất tiên tiến. Trong bối cảnh đó, việc tuyển dụng nhân tài từ Đài Loan – đặc biệt từ khu vực Hsinchu, nơi đặt trụ sở của TSMC – được xem là một chiến lược để bù đắp khoảng cách công nghệ. Tuy nhiên, động thái này đã vấp phải sự phản ứng mạnh mẽ từ Đài Loan.
SMIC là nhà sản xuất chip chủ lực của Trung Quốc, đóng vai trò quan trọng trong kế hoạch tự chủ công nghệ bán dẫn của nước này. Tuy nhiên, các lệnh cấm vận từ Mỹ đã khiến SMIC không thể mua được các máy quang khắc cực tím sâu (EUV) cần thiết để sản xuất chip dưới tiến trình 7nm một cách hiệu quả. Dù SMIC vẫn có khả năng sản xuất chip 7nm bằng các thiết bị cũ hơn, sản lượng đạt được rất thấp do tỷ lệ chip sử dụng được trên mỗi tấm wafer không cao. Để vượt qua hạn chế này, SMIC và các công ty Trung Quốc khác, bao gồm cả Huawei, bị nghi ngờ đã tăng cường tuyển dụng kỹ sư từ các quốc gia có nền công nghệ tiên tiến như Đài Loan và Hà Lan – nơi đặt trụ sở của ASML, nhà sản xuất máy EUV hàng đầu thế giới.
Theo Cục Điều tra Đài Loan, SMIC đã lập một thực thể tại Đài Loan dưới danh nghĩa một công ty có trụ sở tại Samoa để qua mặt chính quyền địa phương và tuyển dụng nhân tài. Đáng chú ý, thực thể này đặt trụ sở tại trung tâm công nghệ Hsinchu của Đài Loan, nơi có trụ sở chính và các nhà máy sản xuất chip tiên tiến của TSMC, công ty sản xuất hợp đồng lớn nhất thế giới. Việc chọn Hsinchu làm địa điểm cho thấy SMIC nhắm đến việc thu hút các kỹ sư từ TSMC, những người sở hữu kiến thức và kinh nghiệm quý giá về sản xuất chip hiện đại. Đây không phải lần đầu tiên SMIC bị cáo buộc hành vi tương tự; từ năm 2020, Cục Điều tra đã ghi nhận 100 trường hợp liên quan đến các công ty Trung Quốc tìm cách “săn đầu người” tại Đài Loan.
Ngày 28 tháng 3 năm 2025, Cục Điều tra Đài Loan thông báo đã tăng cường nỗ lực ngăn chặn các hành vi tuyển dụng trái phép từ SMIC và các công ty Trung Quốc khác. Trong tháng 3 này, cơ quan chức năng đã đột kích 11 công ty, kiểm tra 34 địa điểm và thẩm vấn 90 cá nhân. Cục Điều tra nhấn mạnh: “Nhân tài trong các ngành công nghiệp liên quan đã trở thành mục tiêu săn đón của các doanh nghiệp Trung Quốc”. Hành động này không chỉ nhằm bảo vệ bí mật công nghệ của Đài Loan mà còn gửi thông điệp mạnh mẽ rằng mọi nỗ lực xâm phạm lợi ích nơi này sẽ bị xử lý nghiêm khắc.
Việc SMIC tìm cách tuyển dụng kỹ sư từ Đài Loan cho thấy khoảng cách công nghệ lớn giữa Trung Quốc và các nước dẫn đầu như Đài Loan hay phương Tây. Một tài liệu của chính phủ Trung Quốc từ năm ngoái tiết lộ rằng nước này chậm hơn ít nhất 15 năm trong việc phát triển máy sản xuất chip nội địa. Dù SMIC hợp tác với các công ty Trung Quốc để chế tạo máy EUV riêng, những thiết bị này khó có thể đạt sản lượng lớn trước khi các đối thủ như TSMC tiến xa hơn với công nghệ tiên tiến hơn. Hơn nữa, việc thiếu máy EUV khiến chip 7nm của SMIC kém cạnh tranh về chi phí và hiệu suất so với sản phẩm của TSMC, buộc công ty phải tìm kiếm nhân tài bên ngoài để cải thiện quy trình sản xuất.
SMIC là nhà sản xuất chip chủ lực của Trung Quốc, đóng vai trò quan trọng trong kế hoạch tự chủ công nghệ bán dẫn của nước này. Tuy nhiên, các lệnh cấm vận từ Mỹ đã khiến SMIC không thể mua được các máy quang khắc cực tím sâu (EUV) cần thiết để sản xuất chip dưới tiến trình 7nm một cách hiệu quả. Dù SMIC vẫn có khả năng sản xuất chip 7nm bằng các thiết bị cũ hơn, sản lượng đạt được rất thấp do tỷ lệ chip sử dụng được trên mỗi tấm wafer không cao. Để vượt qua hạn chế này, SMIC và các công ty Trung Quốc khác, bao gồm cả Huawei, bị nghi ngờ đã tăng cường tuyển dụng kỹ sư từ các quốc gia có nền công nghệ tiên tiến như Đài Loan và Hà Lan – nơi đặt trụ sở của ASML, nhà sản xuất máy EUV hàng đầu thế giới.
Theo Cục Điều tra Đài Loan, SMIC đã lập một thực thể tại Đài Loan dưới danh nghĩa một công ty có trụ sở tại Samoa để qua mặt chính quyền địa phương và tuyển dụng nhân tài. Đáng chú ý, thực thể này đặt trụ sở tại trung tâm công nghệ Hsinchu của Đài Loan, nơi có trụ sở chính và các nhà máy sản xuất chip tiên tiến của TSMC, công ty sản xuất hợp đồng lớn nhất thế giới. Việc chọn Hsinchu làm địa điểm cho thấy SMIC nhắm đến việc thu hút các kỹ sư từ TSMC, những người sở hữu kiến thức và kinh nghiệm quý giá về sản xuất chip hiện đại. Đây không phải lần đầu tiên SMIC bị cáo buộc hành vi tương tự; từ năm 2020, Cục Điều tra đã ghi nhận 100 trường hợp liên quan đến các công ty Trung Quốc tìm cách “săn đầu người” tại Đài Loan.
Ngày 28 tháng 3 năm 2025, Cục Điều tra Đài Loan thông báo đã tăng cường nỗ lực ngăn chặn các hành vi tuyển dụng trái phép từ SMIC và các công ty Trung Quốc khác. Trong tháng 3 này, cơ quan chức năng đã đột kích 11 công ty, kiểm tra 34 địa điểm và thẩm vấn 90 cá nhân. Cục Điều tra nhấn mạnh: “Nhân tài trong các ngành công nghiệp liên quan đã trở thành mục tiêu săn đón của các doanh nghiệp Trung Quốc”. Hành động này không chỉ nhằm bảo vệ bí mật công nghệ của Đài Loan mà còn gửi thông điệp mạnh mẽ rằng mọi nỗ lực xâm phạm lợi ích nơi này sẽ bị xử lý nghiêm khắc.
Việc SMIC tìm cách tuyển dụng kỹ sư từ Đài Loan cho thấy khoảng cách công nghệ lớn giữa Trung Quốc và các nước dẫn đầu như Đài Loan hay phương Tây. Một tài liệu của chính phủ Trung Quốc từ năm ngoái tiết lộ rằng nước này chậm hơn ít nhất 15 năm trong việc phát triển máy sản xuất chip nội địa. Dù SMIC hợp tác với các công ty Trung Quốc để chế tạo máy EUV riêng, những thiết bị này khó có thể đạt sản lượng lớn trước khi các đối thủ như TSMC tiến xa hơn với công nghệ tiên tiến hơn. Hơn nữa, việc thiếu máy EUV khiến chip 7nm của SMIC kém cạnh tranh về chi phí và hiệu suất so với sản phẩm của TSMC, buộc công ty phải tìm kiếm nhân tài bên ngoài để cải thiện quy trình sản xuất.
