Sóng AI
Writer
Theo khảo sát mới nhất của Dataiku, 74% CEO thừa nhận họ có thể mất việc trong vòng 2 năm nếu không tạo ra lợi ích đáng kể từ AI.
Dataiku đã công bố kết quả khảo sát được thực hiện bởi The Harris Poll với hơn 500 CEO từ Anh, Mỹ, Đức và Pháp, tại các công ty có doanh thu hàng năm trên 500 triệu USD và hơn 500 nhân viên.
Sự lo lắng về AI đã xuất hiện trong sự kiện "field trip" thường niên của Dataiku tổ chức tại Four Seasons ở Boston vào tháng 9/2024, nơi nhiều CEO tỏ ra lo ngại về việc liệu họ có chiến lược phù hợp để tận dụng AI.
Florian Douetteau, CEO của Dataiku, chia sẻ với Business Insider ghi chú từ cuộc trò chuyện với một CEO: "OpenAI là bộ não của chúng ta, nhưng ngày mai Google có thể xuất hiện với điều gì đó - hoặc một công ty khác. Nếu chúng ta đi hết mình với GPT enterprise, hoặc với Co-pilot, chúng ta sẽ bị khóa trong một hệ sinh thái. KHÔNG MUỐN ĐIỀU NÀY!"
Đáng chú ý, 94% CEO tin rằng đại lý AI có thể cung cấp lời khuyên kinh doanh tốt hơn so với thành viên hội đồng quản trị là con người.
Hơn 70% CEO đồng ý rằng một đồng nghiệp CEO có thể bị sa thải trước cuối năm 2025 vì chiến lược AI thất bại, trong khi 54% CEO cho biết đối thủ cạnh tranh đã áp dụng chiến lược AI tốt hơn của họ.
Báo cáo chỉ ra một điểm mù là "bẫy hàng hóa" - khi các CEO tin rằng các đại lý AI "có sẵn" cũng hiệu quả như các đại lý được xây dựng tùy chỉnh cho hoạt động kinh doanh cốt lõi của công ty.
Vấn đề quản trị AI cũng gây lo ngại: 94% CEO nghi ngờ nhân viên đang bí mật sử dụng công cụ AI tạo sinh mà không có sự chấp thuận chính thức.
Dataiku đã mở rộng các công cụ quản trị trên nền tảng của mình để giúp các công ty quản lý công nghệ này, theo Douetteau.
Douetteau nhận định rằng trong thời đại công nghệ tiếp theo, "một phần làm nên sự khác biệt của một công ty sẽ là loại hệ thống AI họ có", khác với cách các công ty trước đây tạo sự khác biệt thông qua tài năng, văn hóa, vận hành hoặc tiếp thị.
74% CEO lo mất việc nếu không tạo lợi ích từ AI trong 2 năm tới, trong khi 94% tin đại lý AI có thể tư vấn tốt hơn thành viên HĐQT. Đa số dự đoán các CEO sẽ bị sa thải vì chiến lược AI yếu kém trước cuối năm 2025, đặt ra thách thức trong việc xây dựng hệ thống AI độc đáo cho doanh nghiệp.Nguồn: Songai.vn
