dieulinh9342
Writer
Theo giới truyền thông Trung Quốc, Microsoft đã yêu cầu ít nhất 100 nhân viên AI của mình ở Trung Quốc xem xét chuyển sang địa điểm làm việc mới ở nước ngoài như Mỹ, Úc, Ireland cùng với một số quốc gia khác
Các thông tin này được đưa ra khi mối quan hệ giữa Bắc Kinh và Washington xấu đi vì các công nghệ như trí tuệ nhân tạo (AI) và năng lượng sạch.
Người phát ngôn của Microsoft cho biết: “Cung cấp các cơ hội nội bộ là một phần thường xuyên trong việc quản lý hoạt động kinh doanh toàn cầu của chúng tôi. Là một phần của quá trình này, chúng tôi đã chia sẻ cơ hội thuyên chuyển nội bộ tùy chọn với một nhóm nhỏ nhân viên.”
Những nhân viên, bao gồm cả các thành viên của nhóm điện toán đám mây Azure, đã được thông báo và phải ra quyết định trước ngày 7/6. Họ vẫn có thể tiếp tục làm việc tại Trung Quốc nếu không muốn chuyển đi. Tuy nhiên, theo một nguồn tin, Microsoft đã ngừng tuyển dụng tại Trung Quốc, do đó sẽ không có cơ hội việc làm mới cho những người ở lại.
“Mọi người đều bối rối,” một nhân viên chia sẻ với The Paper, vì những nhân viên bị ảnh hưởng chỉ có chưa đầy một tháng để đưa ra quyết định. Một số người còn cho rằng đây là một hình thức sa thải trá hình, bởi dù họ có thể lựa chọn ở lại, nhưng họ lo lắng về tương lai tại công ty.
Động thái này diễn ra trong bối cảnh chính quyền Tổng thống Mỹ Joe Biden đang nỗ lực hạn chế quyền truy cập của các công ty Trung Quốc vào các dịch vụ đám mây của Hoa Kỳ. Cuộc chiến công nghệ giữa hai nền kinh tế lớn đã trở nên căng thẳng trong nhiều năm qua. Vào tháng 10 năm ngoái, chính quyền Biden đã hạn chế các loại chất bán dẫn mà các công ty Mỹ có thể bán cho Trung Quốc.
Trong những tháng gần đây, Hoa Kỳ cũng đã tranh thủ sự hỗ trợ từ các đồng minh ở châu Âu và châu Á để hạn chế bán thiết bị sản xuất chip tiên tiến cho Trung Quốc. Đáp lại, Bắc Kinh đã áp đặt các biện pháp hạn chế xuất khẩu gecmani và gali, hai nguyên tố quan trọng để sản xuất chất bán dẫn.
#AI #Microsoft #TrungQuốc
Các thông tin này được đưa ra khi mối quan hệ giữa Bắc Kinh và Washington xấu đi vì các công nghệ như trí tuệ nhân tạo (AI) và năng lượng sạch.
Người phát ngôn của Microsoft cho biết: “Cung cấp các cơ hội nội bộ là một phần thường xuyên trong việc quản lý hoạt động kinh doanh toàn cầu của chúng tôi. Là một phần của quá trình này, chúng tôi đã chia sẻ cơ hội thuyên chuyển nội bộ tùy chọn với một nhóm nhỏ nhân viên.”
Trụ sở của Microsoft tại Trung Quốc _ Nguồn: CNN
Những nhân viên, bao gồm cả các thành viên của nhóm điện toán đám mây Azure, đã được thông báo và phải ra quyết định trước ngày 7/6. Họ vẫn có thể tiếp tục làm việc tại Trung Quốc nếu không muốn chuyển đi. Tuy nhiên, theo một nguồn tin, Microsoft đã ngừng tuyển dụng tại Trung Quốc, do đó sẽ không có cơ hội việc làm mới cho những người ở lại.
“Mọi người đều bối rối,” một nhân viên chia sẻ với The Paper, vì những nhân viên bị ảnh hưởng chỉ có chưa đầy một tháng để đưa ra quyết định. Một số người còn cho rằng đây là một hình thức sa thải trá hình, bởi dù họ có thể lựa chọn ở lại, nhưng họ lo lắng về tương lai tại công ty.
Động thái này diễn ra trong bối cảnh chính quyền Tổng thống Mỹ Joe Biden đang nỗ lực hạn chế quyền truy cập của các công ty Trung Quốc vào các dịch vụ đám mây của Hoa Kỳ. Cuộc chiến công nghệ giữa hai nền kinh tế lớn đã trở nên căng thẳng trong nhiều năm qua. Vào tháng 10 năm ngoái, chính quyền Biden đã hạn chế các loại chất bán dẫn mà các công ty Mỹ có thể bán cho Trung Quốc.
Trong những tháng gần đây, Hoa Kỳ cũng đã tranh thủ sự hỗ trợ từ các đồng minh ở châu Âu và châu Á để hạn chế bán thiết bị sản xuất chip tiên tiến cho Trung Quốc. Đáp lại, Bắc Kinh đã áp đặt các biện pháp hạn chế xuất khẩu gecmani và gali, hai nguyên tố quan trọng để sản xuất chất bán dẫn.
#AI #Microsoft #TrungQuốc
