Cuộc chiến phúc lợi đồ ăn nhẹ và các gói đãi ngộ triệu USD tại Thung lũng Silicon

[The Storm Riders]

Giữa lúc tinh thần làm việc của nhân viên Meta xuống thấp kỷ lục, Nikitia Bier - Giám đốc sản phẩm tại X - đã nhanh chóng đưa ra lời mời gọi tuyển dụng hấp dẫn bằng cách cam kết chi mạnh tay cho ngân sách đồ ăn nhẹ.

Lời mời gọi tuyển dụng bằng phúc lợi đồ ăn nhẹ​

Trong khi Meta tăng ngân sách đồ ăn nhẹ để cải thiện tinh thần nhân viên, Nikitia Bier, Giám đốc sản phẩm X, cho biết sẵn sàng chi bằng hoặc vượt mức của bất kỳ nơi nào khác để thu hút nhân tài.

Các công ty công nghệ tại Silicon Valley dùng mọi cách để chiêu mộ nhân tài​

Trên mạng xã hội X vào ngày 18/6, ông viết: "Gửi những nhân viên Meta bị bỏ quên: X đang tuyển dụng kỹ sư và nhà khoa học về web và dữ liệu. Chúng tôi sẽ đưa ra mức ngân sách cho đồ ăn nhẹ bằng, thậm chí vượt bất cứ nơi nào khác".

Bên cạnh đó, ông Bier còn hướng dẫn các ứng viên đưa từ khóa "đồ ăn nhẹ" vào hồ sơ ứng tuyển đối với vị trí kỹ sư phần mềm. Theo bản mô tả công việc, vị trí này đi kèm với mức lương dao động từ 180.000 đến 440.000 USD.

Khủng hoảng tinh thần làm việc tại Meta​

Động thái mời gọi từ phía đối thủ diễn ra sau khi Andrew "Boz" Bosworth, Giám đốc công nghệ của Meta, nhận xét vào đầu tháng 6 rằng tinh thần làm việc tại tập đoàn này đang ở mức thấp kỷ lục.

Ông chia sẻ: "Tinh thần làm việc có lẽ chưa phải tệ nhất trong 20 năm qua, nhưng cũng thuộc hàng tệ nhất. Chắc chắn là như vậy". Nguyên nhân của tình trạng này là do các đợt sa thải hàng loạt và những sáng kiến AI nội bộ gây xáo trộn cho nhiều nhân viên kỳ cựu.

Theo Wired, để cải thiện tinh thần làm việc, Meta sẽ cho phép những nhân viên bị điều chuyển sang nhóm AI được nộp đơn vào vị trí khác nếu muốn, đồng thời tăng ngân sách cho các chuyến đi, sự kiện và đồ ăn nhẹ. Công ty cũng dự định tổ chức cuộc thi phát triển công nghệ hackathon quy mô lớn vào tháng 7 nhằm thúc đẩy sự hợp tác giữa các nhóm và tăng cường tính gắn kết.

Sự phát triển mạnh mẽ của SpaceX và xAI​

Trái ngược hoàn toàn với tình hình tinh thần làm việc tại Meta, không khí làm việc tại X lại đang rất tích cực. X hiện là một phần của xAI, công ty trí tuệ nhân tạo được SpaceX mua lại hồi đầu năm.

Tuần trước, SpaceX đã phát hành cổ phiếu lần đầu ra công chúng (IPO) với giá trị doanh nghiệp đạt mức 1.770 tỷ USD. Đây là mức định giá cao nhất từng ghi nhận với một công ty trong lần đầu niêm yết. Đợt IPO này cũng tạo ra hơn 4.000 triệu phú mới trong công ty. Hiện tại, SpaceX là công ty có giá trị lớn thứ 6 trên thế giới, trong khi Meta đang xếp ở vị trí thứ 12.

Cuộc chiến giành nhân tài khốc liệt tại Thung lũng Silicon​

Sự việc này phản ánh một xu hướng đang diễn ra tại Thung lũng Silicon. Hồi tháng 2, Elon Musk, CEO SpaceX, và Thibault Sottiaux, trưởng nhóm kỹ thuật Codex của OpenAI, đã có màn đối đáp vui vẻ về việc ăn pizza vào bữa trưa.

Theo nhận định từ Business Insider, cuộc trò chuyện này phản ánh xu hướng các công ty công nghệ như Amazon, Microsoft, Meta, OpenAI hay xAI đang quảng bá văn hóa doanh nghiệp nhằm thu hút những kỹ sư trí tuệ nhân tạo ưu tú.

Để lôi kéo nhóm nhân sự này, các doanh nghiệp sẵn sàng đưa ra các gói đãi ngộ cao cấp có giá trị lên đến hàng trăm triệu USD cùng các phúc lợi hấp dẫn khi làm việc, tiêu biểu như cơ hội tận hưởng những món ăn ngon nhất ngay tại văn phòng.